»当所で働くということは、責任を担うことです。そして、その責任を支えるサポート体制も整っています。«

バーデーレ・パーゲンベルクで働くということは、成功収めた法律事務所の一員であるという以上の意味があります。そこには、チームワーク、卓越性、そして主体性を日々実践し、初日から互いを対等に尊重し合いながら働くという意味が込められています。

当所の企業文化では、法的および技術的な専門知識に加え、開放性、敬意、そして共に成長し合う志を大切にしています。新たにキャリアを始める方も、経験豊富な方も：当所で働くメンバーは、共に未来を築き上げ、大きな違いを生み出しています。

ここでは誰もが対等に意見を交わし、時には上司が謙虚に耳を傾けることもあります。

当社では、入社直後から責任を任されると同時に、継続的に支え合いながら成長していくことを大切にしています。

当所では柔軟性を当然のものとして捉えています。仕事を生活に合わせるのであって、その逆であってはなりません。

当所の企業文化は確かに家族的ですが、それがあなたの家族の代わりになるわけではありません。仕事とプライベート、どちらも大切にしてほしいと考えています。

弁理士と弁護士が一体となってチームで働く最初の法律事務所として出発し、そして現在では統一特許裁判所での初の裁判も手がけるに至るまで、私たちは常に業界の発展を牽引してきました。

バーデーレ・パーゲンベルクは、車輪そのものを新たに発明しているわけではありません。しかし、その車輪がより速く、より遠くへ進むための力になるのが私たちです。

バーデーレ・パーゲンベルクでは、誰もが大切な対話相手です。なぜなら、最高のアイデアはオープンな対話から生まれるからです。